Компетенции обучающегося, формируемые в результате прохождения практики

Министерство культуры Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

Высшего профессионального образования

«Санкт-Петербургский Государственный университет культуры и искусств»

Факультет менеджмента и экономики

Кафедра менеджмента

Программа преддипломной практики

Санкт-Петербург 2013

Рассмотрено и утверждено на заседании кафедры менеджмента П

ротокол № от

Зав. кафедрой ________________________ Воронцова М.Г.
(подпись)

Одобрено методической комиссией факультета менеджмента и экономики Протокол № от

Председатель ________________________
(подпись)

Одобрено на заседании Учебно-методического совета СПбГУКИ

Протокол № ___ от « __ »____________201 г.

Программу практики подготовили:

доцент по кафедре менеджмента, к.э.н. Гапонова Е.В.

Программа преддипломной практики, её учебно-методическое и материально-техническое обеспечение составлены в соответствии с требованиями к обязательному минимуму содержания и уровню подготовки бакалавра по направлению 080200.62 «Менеджмент» Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования и в соответствии с рабочим учебным планом направления подготовки 080200.62 «Менеджмент» профилю подготовки «Управление малым бизнесом».

Преддипломная практика как часть основной образовательной программы является завершающим этапом обучения, проводится после освоения студентами программы теоретического и практического обучения и призвана подтвердить профессиональную готовность будущего выпускника к самостоятельной трудовой деятельности.

Преддипломная практика организуется и проводится на основе утвержденной программы, в которой определен перечень рассматриваемых вопросов и необходимых для выполнения заданий.

Цели преддипломной практики

Цель и содержание практики обусловлены переч­нем основных знаний, умений и навыков, определяе­мых квалификационной характеристикой бакалавра по направлению подготовки 080200.62 «Менеджмент» профилю подготовки «Управление малым бизнесом» в соответствии с Федеральным государственным стандартом высше­го профессионального образования.

Целями проведения (прохождения) преддипломной практики являются:

Ø формирование общекультурных и профессиональных компетенций обучающихся, развитие деловых, организаторских и личностных качеств для наиболее эффективного осуществления ими профессиональной деятельности;

Ø закрепление и углубление знаний, полученных обучающимися в процессе теоретического обучения;

Ø сбор материалов для подготовки выпускной квалификационной работы.

Содержание преддипломной практики определяется с учетом темы выпускной квалификационной работы.

Задачи преддипломной практики

Задачами проведения (прохождения) преддипломной практики являются:

· практическое применение полученных знаний;

· получение практических навыков работы по выбранному направлению подготовки 080200.62 «Менеджмент» профилю подготовки «Управление малым бизнесом»;

· воспитание исполнительской дисциплины и умения самостоятельно решать возникающие производственные проблемы;

· анализ и обобщение собранных материалов для подготовки курсовых, выпускных квалификационных работ и других видов учебных заданий в соответствии с учебными планами и программами по направлению подготовки

Место практики в структуре ООП вуза

Преддипломная практика является обязательной частью раздела основной образовательной программы бакалавриата «Учебная и производственная практики» и представляет собой вид учебных занятий, непосредственно ориентированных на профессионально-практическую подготовку обучающихся.

Формы проведения практики

Преддипломная практика может осуществляться в форме:

- участия в разработке и реализации корпоративной и конкурентной стратегии организации, а также функциональных стратегий (маркетинговой, финансовой, кадровой и т.д.);

- участия в разработке и реализации мероприятий операционного характера в соответствии со стратегией организации;

- планирования деятельности организации и подразделений;

- сбора, обработки и анализа информации о факторах внешней и внутренней среды организации для принятия управленческих решений;

- построения внутренней информационной системы организации для сбора информации с целью принятия решений, планирования деятельности и контроля;

- создания и ведения баз данных по различным показателям функционирования организаций;

- подготовки исходных данных для проведения расчетов экономических и социально-экономических показателей, характеризующих деятельность хозяйствующих субъектов;

- обработки массивов экономических данных в соответствии с поставленной задачей, анализа и оценки полученных результатов, обоснования выводов;

- построения стандартных теоретических, эконометрических и управленческих моделей исследуемых процессов, явлений и объектов, относящихся к области профессиональной деятельности, анализа и интерпретации полученных результатов;

- оценки эффективности проектов; подготовки отчетов по результатам информационно-аналитической деятельности;

- проведения статистических обследований, опросов, анкетирования и первичной обработки их результатов;

- разработки бизнес-планов.

Место и время проведения практики

Практика проводится на четвертом курсе в 8 семестре в течение 2 недель.

Местами проведения практики являются сторонние учреждения, организации, предприятия на основе Договора о проведении практики студентов (Приложение 1).

Бакалавры, заключившие договор о трудоустройстве с предприятиями (учреждениями, организациями) могут проходить преддипломную практику по месту работы.

Продолжительность рабочего дня при прохождении обучающимися практики определяется Трудовым кодексом Российской Федерации и составляет: для обучающихся в возрасте до 16 лет - не более 24 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ), для обучающихся в возрасте от 16 до 18 лет - не более 36 часов в неделю (ст. 92 ТК РФ), для обучающихся в возрасте от 18 лет и старше - не более 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ).

С момента зачисления бакалавров на рабочие места в качестве практикантов на них распространяются правила охраны труда и внутреннего распорядка, действующие в организации.

Компетенции обучающегося, формируемые в результате прохождения практики

Бакалавры по направлению подготовки 080200.62 «Менеджмент» в результате прохождения преддипломной практики, в соответствии с задачами профессиональной деятельности и целями основной образовательной программы должны обладать следующими компетенциями:

общекультурными (ОК):

· способностью к изменению профиля своей профессиональной деятельности (ОК-2);

· способностью самостоятельно приобретать и использовать новые знания и умения (ОК-3);

· способностью принимать организационно-управленческие решения и оценивать их последствия (ОК-4);

· свободным владением иностранным языком как средством профессионального общения (ОК-5);

· обладает навыками публичных деловых и научных коммуникаций (ОК-6)

· готовностью к кооперации с коллегами, работе в коллективе (OK-7);

· способностью находить организационно-управленческие решения и готовностью нести за них ответственность (ОК-8);

· умением использовать нормативные правовые документы в своей деятельности (ОК-9);

· стремлением к личностному и профессиональному саморазвитию (ОК-10);

· осознанием социальной значимости своей будущей профессии, обладанием высокой мотивации к выполнению профессиональной деятельности (ОК-12);

· способностью анализировать социально значимые проблемы и процессы (ОК-13);

· владеть методами количественного анализа и моделирования, теоретического и экспериментального исследования (ОК-15);

· владеть основными методами, способами и средствами получения, хранения, переработки информации, навыками работы с компьютером как средством управления информацией (ОК-17);

профессиональными (ПК):

в области организационно-управленческой деятельности:

· способностью разрабатывать корпоративную стратегию (ПК-2);

· умением использовать современные методы управления корпоративными финансами для решения стратегических задач (ПК-3);

· способностью оценивать условия и последствия принимаемых организационно-управленческих решений (ПК-8);

· способностью анализировать взаимосвязи между функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений (ПК-9);

· владеть методами принятия стратегических, тактических и оперативных решений в управлении операционной (производственной) деятельностью организаций (ПК-18);

· знанием современных концепций организации операционной деятельности и готовностью к их применению (ПК-22).

в области информационно-аналитической деятельности:

· способностью к экономическому образу мышления (ПК-26);

· способностью оценивать воздействие макроэкономи-ческой среды на функционирование организаций и органов государственного и муниципального управления (ПК-27);

· пониманием основных мотивов и механизмов принятия решений органами государственного регулирования (ПК-28);

· способностью анализировать поведение потребителей экономических благ и формирование спроса (ПК-29);

· знанием экономических основ поведения организаций, иметь представление о различных структурах рынков и способностью проводить анализ конкурентной среды отрасли (ПК-30);

· умением применять количественные и качественные методы анализа при принятии управленческих решений и строить экономические, финансовые и организационно-управленческие модели (ПК-31);

· умением моделировать бизнес-процессы и знакомством с методами реорганизации бизнес-процессов (ПК-35);

· умением использовать в практической деятельности организаций информацию, полученную в результате маркетинговых исследований и сравнительного анализа лучших практик в менеджменте (ПК-36);

· умением проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры (ПК-37);

· способностью применять основные принципы и стандарты финансового учета для формирования учетной политики и финансовой отчетности организации (ПК-38);

· владением навыками составления финансовой отчетности и осознанием влияния различных методов и способов финансового учета на финансовые результаты деятельности организации (ПК-39);

· способностью анализировать финансовую отчетность и принимать обоснованные инвестиционные, кредитные и финансовые решения (ПК-40);

· способностью оценивать эффективность использования различных систем учета и распределения затрат; иметь навыки калькулирования и анализа себестоимости продукции и способностью принимать обоснованные управленческие решения на основе данных управленческого учета (ПК-41);

· способностью проводить анализ рыночных и специфических рисков, использовать его результаты для принятия управленческих решений (ПК-42);

· способностью проводить оценку инвестиционных проектов при различных условиях инвестирования и финансирования (ПК-43);

· способностью обосновывать решения в сфере управления оборотным капиталом и выбора источников финансирования (ПК-44);

· владеть техниками финансового планирования и прогнозирования (ПК-45);

· пониманием роли финансовых рынков и институтов, способностью к анализу различных финансовых инструментов (ПК- 46);

· способностью проводить анализ операционной деятельности организации и использовать его результаты для подготовки управленческих решений (ПК-47).

в области предпринимательской деятельности:

· умением находить и оценивать новые рыночные возможности и формулировать бизнес-идею (ПК-48);

· способностью разрабатывать бизнес-планы создания и развития новых организаций (направлений деятельности, продуктов) (ПК-49);

· способностью оценивать экономические и социальные условия осуществления предпринимательской деятельности (ПК-50).

Развитие специальных компетенций предусмотрено профилем направления подготовки.

7. Структура и содержание практики

Структура практики

В период прохождения преддипломной практики бакалавр должен ознакомиться с базой практики, изучить подсистемы управления в организации, особенности управления организацией с учетом ее отраслевой принадлежности, специфики и масштабов деятельности, а также собрать материалы, необходимые для подготовки отчета по практике, курсовых работ и выпускной квалификационной работы.

Общая трудоемкость практики составляет 3 зачетные единицы, 108 часов. Распределение объема часов по темам преддипломной практики для бакалавров всех форм обучения приведено в Таблице 1:

Таблица 1

Структура и содержание преддипломной практики

Содержание практики