Керівництво практикою і контроль за її проведенням ПРОГРАМА
Організації виробничої (переддипломної) практики
Для студентів ОКР ‘’бакалавр
напряму підготовки 6.050701 «Електротехніка та електротехнології»’’
факультету кібернетики та системної інженерії
Херсон - 2014
Програма організації виробничої (переддипломної) практики для студентів ОКР ‘’бакалавр
напряму підготовки – 6.050701 ‘’Електротехніка та електротехнології’’’’/ Херсон: ХНТУ, 2014. – с.37.
Розробники: Є.О.Баганов. зав.кафедрою, к.т.н.. доцент, В.І.Глухова ст. викладач.
Програма організації виробничої (переддипломної)
практики для студентів ОКР ‘’бакалавр
напряму підготовки – 6.050701
‘’Електротехніка та електротехнології’’’’
затверджена на засіданні кафедри
енергетики, електротехніки і фізики
Протокол від ‘’___’’_____________2014 року №____
Завідувач кафедри___________________(Є.О.Баганов)
Схвалено науково – методичною радою
кібернетики та системної інженерії факультету
Протокол від ‘’___’’_____________2014 року №____
Голова______________________(Н.А.Кругла)
ВСТУП
Виробнича (переддипломна) практика студентів є завершальним етапом навчання і проводиться на випускному курсі з метою узагальнення і вдосконалення здобутих ними знань, практичних умінь та навичок, оволодіння професійним досвідом та готовності їх до самостійної трудової діяльності, а також збору матеріалів для дипломної роботи.
Мета і задачі виробничої (переддипломної) практики
Виробнича (переддипломна) практика, що є складовою частиною навчального процесу, спрямована на підготовку висококваліфікованих фахівців, які мають фундаментальні знання і практичні навички за фахом, здатних зробити творчий внесок у виконання найважливіших виробничих (зокрема, проектних і наукових) завдань. Виробнича (переддипломна) практика покликана сформувати у майбутнього бакалавра-випускника вузу професійні вміння і навички прийняття самостійних рішень на конкретній ділянці роботи в реальних виробничих умовах. Загальними задачами переддипломної практики є:
– закріплення у виробничих умовах теоретичних знань, отриманих студентами в процесі навчання у вузі, на основі глибокого вивчення організаційно-економічних принципів роботи підприємства (установи) і його окремих спеціальних підрозділів;
– набуття практичних навичок та освоєння передових методів праці за безпосередньою участю у виробничій діяльності (процесі проектування, наукових дослідженнях);
– підготовка студентів до виконання випускної роботи бакалавра;
– укладення договорів (контрактів) про працевлаштування після закінчення вузу (якщо такі ще не укладені);
– формування наукових інтересів і тематики наукових розробок.
У процесі виробничого навчання студент набуває також досвіду організаторської роботи в трудовому колективі, чітко з'ясовує роль інженера-електрика на підприємстві.
Під час виробничої (переддипломної) практики студенти вивчають:
– енергетичні характеристики технологічних процесів підприємства, виробничої ділянки, промислової установки;
– технологію проектних робіт з енергозабезпечення;
– засоби автоматизації енергетичного та електротехнічного устаткування;
– системи програмного управління енергетичними потоками виробництва;
– економіку, організацію і управління виробництвом, заходи щодо енергозбереження у виробничому процесі;
– передовий досвід інженерів та колективів, раціоналізаторські і винахідницькі роботи;
– організацію науково-дослідних і проектно-конструкторських робіт;
– системи автоматизованого проектування (САПР);
– технологію монтажу, ремонту і обслуговування електрообладнання;
– створення і забезпечення безпечних умов праці.
Найважливішим завданням виробничої (переддипломної) практики є збирання матеріалів для виконання випускної роботи бакалавра.
База практики
Виробнича (переддипломна) практика студентів напряму підготовки 7.050701 “Електротехніка та електротехнології” проводиться на підприємствах та організаціях, що генерують електроенергію, використовують електроенергію як основне джерело енергії, а також в проектних організаціях, організаціях, підпорядкованих Міністерству освіти і науки України та Академії наук України, зокрема, ЗАТ "Теплотехніка", ПАТ «Херсонська ТЕЦ», Регіональна енергосервісна компанія, ПП "Херсонтеплогенерацiя", підприємство „Газкотлоспецмонтажналадка”, МКП „Херсонелектротранс”, Інститут фізики напівпровідників НАН України, ХНТУ та інші об’єкти.
Виробнича (переддипломна) практика студентів проводиться відповідно з договорами, які укладаються між ХНТУ і базами практики відділом практики та розподілу молодих спеціалістів за заявками кафедри.
З дозволу кафедри студенти можуть самостійно підбирати для себе і пропонувати місце проходження практики.
Організація практики
3.1 Розподіл і направлення студентів на практику
Розподіл студентів на практику здійснюється випускаючою кафедрою. Цьому передує призначення тем дипломних робіт.
Виробнича (переддипломна) практика проводиться на передових підприємствах електротехнічної та електротехнологічної галузей, науково-дослідних і проектних організаціях після закінчення теоретичних занять і виконання студентом учбового плану у повному обсязі. Студенти, які уклали контракти (договори) з підприємством про працевлаштування, проходять переддипломну практику за місцем контрактації.
Якщо підприємство-замовник не може забезпечити якісне проведення практики відповідно до її програми, то студент проходить практику на іншому підприємстві за узгодженням з підприємством-замовником та з відшкодуванням витрат за рахунок останнього, що оформляється спеціальним договором між підприємством-замовником і університетом.
Студенти, які не мають контрактів про працевлаштування, проходять виробничу практику на підприємствах, що здатні забезпечити якісне проведення практики за її програмою та висловили згоду на проведення практики з метою відбору студентів з практикантів для працевлаштування. На проведення практики в цьому випадку полягає договір між університетом і підприємством або лист-клопотання від підприємства. Після закінчення процедури розподілу студентів за місцями практики видається відповідний наказ по університету, і студентам видаються направлення на практику.
Керівництво практикою і контроль за її проведенням
Наказом ректора по університету призначаються керівники практики за місцями її проведення з викладачів випускової кафедри. Керівник практики від кафедри проводить організаційні збори із студентами, на яких роз'яснює їм порядок проходження практики, її завдання та зміст, а також вирішує всі організаційні питання з підприємством - базою практики, відділом практики і бухгалтерією вузу. В процесі проходження студентами практики керівник від кафедри контролює виконання підприємством взятих зобов'язань щодо організації практики і виконання студентами робочої програми практики і виданих їм індивідуальних завдань, надає студентам необхідну методичну допомогу. Індивідуальне завдання на практику видає керівник дипломної роботи.
Загальне керівництво практикою на підприємстві здійснюється відділом технічного навчання підприємства, який за узгодженням з керівником практики від кафедри розподіляє студентів-практикантів по виробничих ділянках, підбирає керівників практики від підприємства з найбільш досвідчених і кваліфікованих фахівців відповідного профілю, організовує видання наказу по підприємству, яким регламентуються всі організаційні питання практики.
У проектних і науково-дослідних інститутах, де немає відділів технічного навчання, функції цього відділу з питань практики виконує відділ кадрів.
Керівник практики від підприємства створює студенту-практиканту необхідні умови для виконання програми практики і з охороні праці, контролює виконання студентом правил внутрішнього розпорядку. Роботу керівника практики і студента-практиканта контролює відділ технічного навчання (відділ кадрів).
Контроль за проведенням переддипломної практики має на меті виявлення та усунення недоліків, надання практичної допомоги студентам у виконанні програми практики, організаційне сприяння керівникам практики від кафедри і підприємства у виконанні їх функцій.
Контроль з боку університету здійснюють завідувач випускової кафедри і відділ практики та розподілу молодих спеціалістів, а з боку підприємства - відділ технічного навчання (відділ кадрів). Контролюючі особи повинні вживати оперативних заходів щодо усунення виявлених недоліків. Про серйозні недоліки вони повинні негайно доповідати керівництву університету і підприємства.
3.3 Обов'язки студента-практиканта
Студенти направляються на переддипломну практику у відповідності з наказом по університету разом з затвердженими наказом темами дипломних робіт, маючи при собі: щоденник практики з заповненим і завіреним відповідними підписами і печаткою університету першим листом (Додаток А), направлення на практику (Додаток Б), повідомлення о прибутті на практику (Додаток В), завдання на практику (Додаток Г), програму практики, В період проходження практики студенти зобов'язані:
- по прибутті на підприємство пройти вступний інструктаж, а потім інструктаж на робочому місті;
- у триденний термін після прибуття на місце проведення виробничої (переддипломної) практики повернути у відділ практики ХНТУ повідомлення о прибутті на практику;
- дотримуватись правил техніки безпеки, а також всіх правил внутрішнього розпорядку підприємства;
- працювати повний робочий день в режимі, який відповідає роботі підрозділу підприємства;
- студент зобов'язаний виконати програму практики в частині її загальних вимог та індивідуальні завдання, що видані керівником від випускової кафедри і керівником випускної роботи бакалавра.
- систематично і акуратно вести щоденник і надавати його для перевірки керівникові практики;
- підготувати письмовий звіт з практики;
- в кінці переддипломної практики надати керівникові практики від підприємства заповнений щоденник і звіт для підпису і написання характеристики. Підписи повинні бути завірені печаткою підприємства.
При проходженні практики студенти мають право користуватись технічною бібліотекою підприємства, отримувати консультації спеціалістів з питань, пов'язаних з практикою, при необхідності отримувати у тимчасове користування спецодяг.
Зміст практики
|