Товариство з обмеженою відповідальністю «СВІФТ»

НАКАЗ

22.05.2009 Київ № 24-К

Про оголошення догани Загребельному В.В.

ЗАГРЕБЕЛЬНИЙ Володимир Васильович, штукатур 3-го розряду, 20 травня 2009 року був відсутній на роботі без поваж­них причин, виправдувальних документів не надав, що є пору­шенням п. 8 Правил внутрішнього розпорядку.

НАКАЗУЮ:

1.ЗАГРЕБЕЛЬНОМУ Володимиру Васильовичу, штукатуру 3-го розряду, за порушення трудової дисципліни (прогул без поважних причин) оголосити догану. Керівникам підрозділів забезпечити своєчасну явку працівників на збори.

2. Позбавити Загребельного В.В. всіх видів заохочувальних виплат і премій до 20 травня 2010 року та винагороди за під­сумками роботи підприємства за 2009 рік.

Начальнику відділу кадрів Василенко О.М. ознайомити з на­казом усіх працівників підприємства, а Загребельного В.В— під підпис.

Підстави: службова записка начальника дільниці Сімакова В.С. від 20.05.2009, пояснювальна записка Загребельного В.В. від 21.05.2009.

Директор __________ Ю.І. Тараканов

(підпис) Проект наказу погоджено: 1. Юрисконсульт

_______ Н.Н.Мороз

(підпис) >, ■ ,

22.05.2009.

Проект наказу вносить начальник відділу кадрів

_______ ОЖВасиленко

(підпис) 22.05.2009

З наказом ознайомлений: ______ _______ В.В. Загребельний

(підпис)

Додаток 3.21

Зразок наказу про зняття дисциплінарного стягнення

Додаток 3.22 Зразок наказу про звільнення з ініціативи власника

10.11.2009

Про зняття дисциплінарного стягнення з Загребельного В.В.

ЗАГРЕБЕЛЬНОМУ Володимиру Васильовичу, штукатуро­ві 3-го розряду, наказом по підприємству від 22 травня 2009ро-ку № 24-К була оголошена догана за відсутність на роботі без поважних причин.

Надалі Загребельний В.В. не допустив нових порушень трудової дисципліни, зарекомендував себе позитивно, є зраз­ком трудової дисципліни, порядку і сумлінності.

НАКАЗУЮ:

Зняти з ЗАГРЕБЕЛЬНОГО Володимира Васильовича, штукатура 3-го розряду, дисциплінарну санкцію-догану, нак­ладену на нього наказом від 22 травня 2009 року № 24-К.

Підстава: клопотання начальника дільниці Сімакова В.С. та голови профспілкового комітету Кривенка ГЕ від 10.11.2009.

Директор Ю.І. Тараканов

(підпис) Погоджено: 1. Юрисконсульт

________ Н.Н.Мороз

(підпис) 10.11.2009.

Проект наказу вносить
начальник відділу кадрів
________ О.М.Василенко

(підпис) 10.11.2009

З наказом ознайомлений:_______ В.В. Загребельний

(підпис) 12.11.2009

Товариство з обмеженою відповідальністю «ФЕЛІКС»

НАКАЗ

10.04.2009 м. Канів №178-К

Про звільнення Калити А.С.

При виконанні своїх функціональних обов'язків завідувач складом готової продукції Калита А.С., як матеріально відпові­дальна особа, у період із січня по березень 2009 року неоднора­зово порушувала правила проведення операцій з матеріальни­ми цінностями, внаслідок чого з корисливою метою списувала придатну за строками вживання продукцію.

НАКАЗУЮ:

1. КАЛИТУ Антоніну Степанівну, завідувача складом гото­вої продукції, за навмисне порушення з корисливою метою правил проведення операцій з матеріальними цінностями звільнити 10 квітня 2009 року із займаної посади у зв'язку з ут­ратою довіри власника, п. 2 ст. 41 КЗпП.

2. Головному бухгалтеру Зв'ягінцевШ Г.В. провести повний роз­рахунок із Калитою А.С. відповідно до чинного законодавства.

Підстави: доповідна записка головного бухгалтера Зв'ягін-цевої Г.В., акт проведення інвентаризації складу готової про­дукції від 05.04.2009, пояснювальна записка Калити А.С., зго­да профспілкового комітету (протокол №5 від 09.04.2009).

Директор __________ Ю.О. Гранін

(підпис) Проект наказу погоджено: 1. Юрисконсульт

_______ Н.Н. Микитась

(підпис)

09.04.2009

Проект наказу вносить

начальник відділу кадрів

_______ О.М. Півненко

(підпис)

09.04.2009

З наказом ознайомлений: _______ А. С. Калита

09.04.2009

Додаток 3,23 Форма наказу про прийняття на роботу (П-1)

Закінчення додатка 3.23

Найменування підприємства (установи, організації)

Типова форма № П-1

ЗАТВЕРДЖЕНО

наказом Держкомстату

України

від 5 грудня 2008 р. № 489

оклад (тарифна ставка) пппппп грн пп коп.

надбавка за %, надбавка за

__________________ ппп______________ ппп

надбавка за %, надбавка за

__________________ йПП________________ ППП

доплата пппппп грн пп коп.

НАКАЗ (РОЗПОРЯДЖЕННЯ) № _ від «_ про прийняття на роботу

(прізвище, ім'я, по батькові)

Прийняти на роботу

з «___ »____________ 20__ р.

до «__ »____________ 20__ р.

(заповнюється у разі строкового трудового договору (контракту)) Табельний номер

Керівник підприємства________ Ініціали, прізвище

(підпис)

З наказом (розпорядженням)

ознайомлений ________ Ініціали, прізвище

(підпис)

«___ »____________ 20__ року

назва структурного підрозділу

назва професії (посади), кваліфікація
умови прийняття на роботу умови роботи:

(необхідне відмітити (необхідне відмітити

позначкою «х>ф 8 позначкою «х»):

□ на конкурсній основі

□ за умовами контракту до

________ уразі

необхідності вказати дату

□ зі строком випробування місяців

□ на час виконання певної роботи

П на період відсутності основно­го працівника

□ із кадрового резерву

П за результатами успішного стажування

□ переведення

робота: □ основна

□ за сумісництвом □ умови праці (згідно з атестацією робочого місця):

П тривалість робочого дня
(тижня)___ год.___ хв.

□ тривалість робочого дня
(тижня) при роботі
з неповним робочим часом
_______________ год.

□

Додаток 3.24

Додаток 3.25

Форма наказу про припинення трудового договору (П-4)

Форма наказу (розпорядження) про надання відпустки (П-6)

Найменування підприємства (установи, організації)

Типова форма№ П-4

ЗАТВЕРДЖЕНО

наказом Держкомстату

України

від 5 грудня 2008 р. № 489

Найменування підприємства (установи, організації)

Типова форма№ П-4

ЗАТВЕРДЖЕНО

наказом Держкомстату

України

від 5 грудня 2008 р. № 489

НАКАЗ №

(РОЗПОРЯДЖЕННЯ) про припинення трудового договору (контракту)

Звільнити <г* »________ _г_ 20__ року

Табельний номер

НАКАЗ №.

(розпорядження) про надання відпустки

(прізвище, ім'я, по батькові)

Табельний номер

назва структурного підрозділу

(підстави звільнення)
□ Вихідна допомога________ грн_______ коп.

Керівник підприємства

(установи, організації) ________ Ініціали, прізвище

(підпис) З наказом (розпорядженням)

ознайомлений________ Ініціали, прізвище

(підпис)
«__ »___________ 20__ року

назва професії (посади)

вид відпустки (щорічна основна, додаткова, навчальна, без збереження заробітної плати та ін.)

За перівд роботи з «_ ».

Період відпустки з «____ ».

на ПО календарних дні(в)

□ Надання матеріальної допомоги на оздоровлення (у разі необ­хідності відагітити «х»)

Керівник підприємства

(установи, організації) _________ Ініціали, прізвище

(підпис)
Керівник структурногопідрозділу_________ Ініціали, прізвище

(підпис)

З наказом (розпорядженням) ознайомлений

«__ »___________ 20__ року

Додаток 3.26 Зразок довідки з місця роботи

Додаток 3.27 Зразок зовнішньої довідки-виклику .

(Відбиток кутового штампа організації)
(місце подання довідки)
	ДОВІДКА
30.09.2005 №12
м Кривий Ріг
Видана Левицькому Григорію Вікторовичу в тому, що він
працює системним	адміністратором відділу інформаційних
систем Криворізького Вищого металургійного училища з по-
садовим окладом 1800 грн на місяць.
Директор Головний бухгалтер		Ініціаіи, прізвище Ініціаіи, прізвище
(підпис)
(підпис)
МП

СУМСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ УНІВЕРСИТЕТ

ДОВДКА-ВИКЛИК

14.01.2009 № 3-2865

Директору ВАТ «Чернігівмаш» Бондаренко А. Н.

Відповідно до Закону України «Про відпустки» від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР і Кодексу законів про працю України прошу Вас надати додаткову оплачувану від­пустку для складання екзаменаційної сесії студентці четвер­того курсу заочної форми навчання факультету психології КУРБА ТО ВІЙ Надії Олександрівні, яка успішно виконує нав­чальний план, на 15. календарних днів з 4 лютого 2009 року по 18 лютого 2009 року.

Проректор з заочного

та дистанційного навчання _____ Ю.І. Тарасенко

(підпис)

Додаток 3.28 Форма біографічна довідки

Додаток 3.29 Форма внутрішньої доповідної записки

БІОГРАФІЧНА ДОВІДКА

(прізвище, ім'я, по батькові)

Подається на_________________________________

найменування посади

Працює______________________________________

наменування організації, підрозділу, в якій працює, з якого часу

Громадянство____

Число, місяць і рік народження__________________

Місце народження_____________________________

держава, область, район, місто, село

Освіта______________________________________

освітньо-кваліфікаційний рівень

Науковий ступінь вчене звання___________________

Володіння мовами_____________________________

якими, якою мірою

Нагороди, почесні звання_______________________

Складання Присяги державного службовця_________

дата прийняття

Ранг державного службовця______________________

дата присвоєння

Загальний стаж роботи__________________________

Стаж державної служби________________________

Депутат ради__________________________________

найменування ради

Стягнення____________________________________

які, ким і за що накладені Трудова діяльність

з_________ до_________

з_________ по цей час

___________ Ініціали, прізвище

Посада керівника (підпис)

Назва структурного підрозділу

організації Адресат

ДОПОВІДНА ЗАПИСКА

00.00.0000 №______________

Місце складення Заголовок до тексту

(Текст доповідної записки поділяють на дві частини — констатуючу та заключну.

У першій частині наводять факти або описують ситуацію, що стала приводом для написання доповідної записки.

У другій — дають аналіз ситуації, пропонують можливі варіанти її рішення, роблять висновки щодо конкретних дій, яких, на думку автора, необхідно вжити).

Відмітка про наявність додатків (за потреби).

Назва посади керівника

структурного підрозділу _____ Ініціали, прізвище

(підпис)

(дата)

Додаток 3.30 Зразок службової записки

Директору заводу «Стимул» Шинкаренко Р.М. 20 квітня 2009 р.

Службова записка

Доводжу до Вашого відома, що ремонтник цеху №5 Ша-вальов Петро Олексійович відсутній на роботі з 20 березня 2009 р. по теперішній час.

Виправдувальних документів Шавальов П. О. не надав. Заходи громадського і дисциплінарного впливу щодо залу­чення його до роботи позитивних результатів не дали.

Прошу Вас за вчинені прогули без поважних причин звільнити ремонтника цеху № 5 Шавальова Петра Олексійо­вича з роботи за пунктом 4 статті 40 КЗпП України.

Майстер цеху №5 ______ ______ Н.Д. Микитась

(підпис)

Додаток 3.31 Зразок пояснювальної записки

Директору

наукової бібліотеки

ім. М. Максимовича

Київського

державного

університету

ім. Т. Г. Шевченка

проф. Кириленко О.Г

ПОЯСНЮВАЛЬНА ЗАПИСКА

Я,Іванчук Олександр Семенович, 12 вересня 2009 запіз­нився на роботу в зв'язку з тим, що при виїзді з гаража вия­вив неполадки в роботі двигуна свого автомобіля, на усунен­ня яких було витрачено 2 години 40 хвилин.

Бібліотекар 1-ої категорії ___ ______ О.С. Іванчук

(підпис) 12.09.2009

Додаток 3.32 Зразок подання

Ректору Житомирського педагогічного університету ім. Івана Франка проф.Пилипчуку В.А.

19 квітня 2009 р.

Подання

Викладач цивільного та кримінального права Цимбалюк Іван Іванович, 1970 року народження, освіта вища, у 1993 ро­ці закінчив Київський національний університет ім. Т.Г. Шев­ченка за спеціальністю правознавство, в 2000 році захистив дисертацію на звання кандидата юридичних наук. Досвід ро­боти за фахом — 14 років. В Житомирському педагогічному університеті ім. Івана Франка працює на посаді доцента ка­федри цивільного та кримінального права з 1999 року.

Професійні знання — високі. Володіє державною мовою на високому рівні. Дотримується етики поведінки педагогіч­ного працівника. Сумлінно виконує професійні обов'язки.

Ділові якості: професійна компетентність, відповідаль­ність, ініціативність, самостійність у роботі, оперативність у прийнятті рішень і здатність до контролю за їх реалізацією, вміння акумулювати необхідну інформацію та виділяти най­головніше, працювати зі студентами.

Особисті якості *- працездатність, комунікабельність, вміння встановлювати взаємовідносини з колегами, твор­чий підхід до справи, принциповість, послідовність у роботі, самокритичність.

За своїми професійними й діловими якостями рекомен­дується на посаду декана факультету права.

Проректор з навчальної роботи_____ О.І. Козаченко

(підпис)

Додаток 3.33 Зразок клопотання

Директору

Київського АТП №33450

Степанченко В.Т.

Клопотання

03.11.2009 №26-769

Адміністрація цеху вулканізації! цеховий комітет проф­спілки клопочуть про дострокове зняття дисциплінарного стягнення з Романенка Віктора Глібовича, слюсаря-ремон-тника. Романенка В.Г. 2 березня 2009 року порушив правила внутрішнього розпорядку і був притягнутий до дисциплі­нарної відповідальності за появу на території підприємства в нетверезому стані (наказ по АТП про оголошення догани Романенку В.Г. від 02.03.2009 р. № 36).

За останні вісім місяців у Романенка В.Г. не було випад­ків порушення трудової дисципліни. Зарекомендував себе позитивно, є зразком трудової дисципліни, порядку і ре­тельності. Роботи на довіреній йому дільниці виконуються вчасно і з належною якістю.

Начальник цеху вулканізації ____ _ В.В. Пристайко

(підпис)

Голова цехкому _________ _____ С.Л. Мотря

(підпис)

Додаток 3.34

Зразок акту про відмову дати письмове пояснення

Додаток 3.35 Зразок акту про відмову ознайомитися з наказом

Київський дослідно-експериментальний завод
	ЗАТВЕРДЖУЮ Начальник цеху № 1 Власова П.Д.
12 жовтня 2009 року
Акт 12.10.2009
Про відмову Соколова А. Л. дати письмові пояснення
Ми, комісія у складі інженера з праці Слободяна В.В., та­бельника цеху Бондаренко О.Р., заступника голови цехового комітету профспілки Федорчука П.П. склали цей акт про те, що електрозварювальник Соколов Анатолій Леонідович у нашій присутності відмовився дати пояснення з приводу відсутності на роботі 12 жовтня 2009 року.
Інженер з праці	Слободян В.В.
(підпис)
Табельник цеху	Бондаренко О.Р.
(підпис)
Заступник голови цехового комітету профспілки	ФедорчукП.П.
(підпис)

Київський дослідно-експериментальний завод

ЗАТВЕРДЖУЮ

Начальник цеху № 1 Власова П.Д.

12 листопада 2009 року

здШ

Акт

12.11.2009

Про відмову Соколова А. Л. від ознайомлення з наказом

Ми, комісія у складі інженера з праці Слободяна В.В., та­бельника цеху Бондаренко О.Р, заступника голови цехового комітету профспілки Федорчука П.П. склали цей акт про те, що електрозварювальник Соколов Анатолій Леонідович у нашій присутності відмовився від ознайомлення з наказом директора заводу від 11 листопада № 412 про його звільнен­ня згідно з п.7 ст.40 КЗпП України за появу на роботі у нет­верезому стані.

Інженер з праці

(підпис)

Табельник цеху

(підпис)

Заступник голови цехового комітету профспілки

(підпис)

Додаток 3.36 Зразок витягу з наказу про звільнення

Додаток 3.37 Зразок витягу з рішення профкому

(НАЗВА ОРГАНІЗАЦІЇ)

ВИТЯГ ІЗНАКАЗУ

29.08.2009 м Харків №16-ОС

З особового складу

ЗВІЛЬНИТИ:

ОМЕЛЬЧЕНКО Вікторію Семенівну, маляра 4-го розря­ду, з 1 вересня 2009 р за власним бажанням у зв'язку із зара­хуванням на навчання до вищого навчального закладу (ст. 38 КЗпП України).

Додатки:

1. Заява Омельченко В.С. від 22.08.2009.

2. Копія наказу про зарахування Омельченко В.С. до На­ціонального авіаційного університету від 19.08.2009 № 214 с.

Директор ______ ______ Б. В. Смоленський

(підпис)
Згідно з оригіналом
Інспектор відділу кадрів______ Т. Ю. Павлюченко

(підпис)

31.08. 2009

Завод «Темп»

Витяг

із рішення засідання профспілкового комітету від 22.06.2009 № 06

СЛУХАЛИ: Звернення директора заводу «Темп» Шваць­кого Г.М. від 22.06.2009 та пояснення слюсаря-ремонтника Харченка П.О. щодо його перебування на роботі 20 червня 2009 р. у нетверезому стані.

УХВАЛИЛИ: Дати згоду на звільнення слюсаря-ремон­тника механічного цеху Харченка Павла Олексійовича за появу на роботі у нетверезому стані згідно з п.7 ст.40 КЗпП України.

Голова профкому ______ ________ В.Я. Рюмшин

(підпис)

22 червня 2009 р.

Додаток 3.38 Зразок листа-запиту

Голові профспілкового комітету заводу «Темп» Рюмшину В. Я. 21 червня 2009 р.

Слюсар-ремонтник механічного цеху Харченко Павло Олексійович вранці 20 червня 2009 р. перебував на робочо­му місці у нетверезому стані, про що свідчать акт та доповід­на записка начальника цеху Черняка В.М.

На підставі викладеного прошу профспілковий комітет дати згоду на звільнення слюсаря-ремонтника Харченка П.О. згідно з п.7 с.40 КЗпП України за появу на роботі в нетверезо­му стані.

Додатки:

1) доповідна записка Черняка В.М. від 20 червня 2009 р.

2) акт розслідування випадку від 20 червня 2009 р.

Директор _______ Г.М. Швацький

(підпис)

Додаток 3.39 Зразок листа-прохання

Броварське науково-дослідне підприємство

Директору Київського експериментального заводу «Сокіл» Швецю В.Г.

21 червня 2009 р.

Шановний Василю Гнатовичу!

Прошу Вашого дозволу на переведення Іванова Івана Івановича до Броварського науково-дослідного підприємст­ва для подальшого використання на Броварському науково-дослідному підприємстві за спеціальністю — токар.

З повагою,

Директор _______ Г.М. Сидорчук

(підпис)

Додаток 3.40 Зразок інформаційного листа

«Нема ідеальних людей, є ідеальні наміри»

Лао-Дзи

№ 12 від 16.05.2009 на №115 від 10.05.2009

Директорові Інформаційного агентства «Рубін» Корецькій В.В.

Модуль 4